El escándalo por presunto maltrato laboral protagonizado por los hermanos Gustavo y Diego Charry en Ibagué vuelve a cobrar fuerza, ya que el Ministerio del Trabajo ha decidido reabrir la investigación que generó repudio a nivel nacional. A pesar de que el caso había sido archivado anteriormente, la entidad ministerial ha tomado la determinación de retomar las pesquisas.
El incidente salió a la luz en septiembre del año pasado, cuando se difundió un video que mostraba el trato abusivo de los hermanos Charry hacia los empleados de Casta Agroindustrial S.A.S. En las imágenes, se podía observar cómo los dos empresarios maltrataban verbalmente a los trabajadores, generando una ola de indignación en la opinión pública.
En ese momento, el Ministerio del Trabajo ordenó el cierre temporal de la empresa mientras se realizaba la investigación. Sin embargo, a finales del mismo año, la dirección territorial en Tolima decidió archivar la denuncia al argumentar que los trabajadores no tenían una relación laboral formal.
La reapertura del caso ahora incluye un cambio de sede territorial por parte del Ministerio del Trabajo, lo que sugiere la existencia de pruebas sustanciales de maltrato laboral en Charry Trading SAS. Hernán Leal, coordinador del Grupo Interno de Investigaciones Especiales, firmó la revocación del archivo de la denuncia.
El viceministro de Trabajo, Edwin Palma, utilizó sus redes sociales para hacer un llamado a los inspectores del ministerio, instándolos a no permitir la sensación de impunidad ante la violencia en el trabajo y las violaciones a las normas laborales en el país.
Este nuevo capítulo en el caso de los hermanos Charry vuelve a poner en el centro del debate la importancia de proteger los derechos de los trabajadores y garantizar un ambiente laboral libre de abusos. La comunidad y diversos sectores esperan que la reapertura de la investigación conduzca a esclarecer los hechos y aplicar las sanciones correspondientes en caso de confirmarse el maltrato laboral.
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